Les femmes et les femmes au travail pendant la Seconde Guerre mondiale

Pendant la Seconde Guerre mondiale, le pourcentage de femmes américaines qui travaillaient en dehors de la maison pour un travail rémunéré est passé de 25% à 36%. Plus de femmes mariées, plus de mères et plus de femmes appartenant à des minorités ont trouvé un emploi qu'avant la guerre.

Opportunités de carrière

En raison de l'absence de nombreux hommes qui ont rejoint l'armée ou pris des emplois dans des industries de production de guerre, certaines femmes ont quitté leurs fonctions traditionnelles et ont occupé des postes habituellement réservés aux hommes. Des affiches de propagande avec des images comme «Rosie la riveteuse» ont promu l'idée qu'il était patriotique - et non pas féminin - de travailler dans des emplois non traditionnels. "Si vous avez utilisé un mélangeur électrique dans votre cuisine, vous pouvez apprendre à faire fonctionner une perceuse à colonne", a exhorté une campagne américaine de main-d'œuvre de guerre. À titre d'exemple dans l'industrie de la construction navale américaine, où les femmes avaient été exclues de presque tous les emplois sauf quelques emplois de bureau avant la guerre, la présence des femmes a atteint plus de 9% de la main-d'œuvre pendant la guerre.

Des milliers de femmes ont déménagé à Washington, DC, pour occuper des fonctions gouvernementales et soutenir des emplois. Il y avait de nombreux emplois pour les femmes à Los Alamos et Oak Ridge, alors que les États-Unis exploraient les armes nucléaires. Les femmes appartenant à des minorités ont bénéficié du décret exécutif 8802 de juin 1941, émis par le président Franklin D. Roosevelt, après que A. Philip Randolph eut menacé de marcher sur Washington pour protester contre la discrimination raciale.

La pénurie de travailleurs masculins a créé des opportunités pour les femmes dans d'autres domaines non traditionnels. La All-American Girls Baseball League a été créée pendant cette période et reflétait la pénurie de joueurs de baseball masculins dans la ligue majeure.

Changements aux services de garde

La forte augmentation de la présence de femmes sur le marché du travail signifiait également que celles qui étaient mères devaient faire face à des problèmes tels que des services de garde de qualité pour trouver des enfants, et faire en sorte que les enfants se rendent à la "garderie" et en reviennent avant et après le travail - et étaient souvent des femmes au foyer primaires ou solitaires, confrontées au même rationnement et à d'autres problèmes auxquels d'autres femmes à la maison étaient confrontées.

Dans des villes comme Londres, ces changements chez eux s'ajoutaient aux attaques à la bombe et à d'autres menaces de guerre. Lorsque les combats sont arrivés dans des zones où vivaient des civils, il incombait souvent aux femmes de protéger leurs familles - les enfants, les personnes âgées - ou de les mettre en lieu sûr et de continuer à fournir de la nourriture et un abri pendant l'urgence..