Exemple d'entretien d'embauche

Dans cette sélection d'écoute d'entretien d'embauche étendue, vous entendrez les premiers instants d'un entretien d'embauche. Avant d'écouter, il y a quelques choses que vous devez noter sur le comportement standard des entretiens d'embauche, les formes d'expression utilisées, etc..

Briser la glace

Vous remarquerez quelques questions au début de l'entretien concernant la façon dont le candidat est arrivé et la météo. Ceci est communément appelé «briser la glace». «Briser la glace» est un moyen important de commencer l'entretien d'embauche, mais cela ne devrait pas prendre trop de temps. En général, les enquêteurs briseront la glace pour vous aider à vous sentir à l'aise. Assurez-vous de donner des réponses positives mais pas trop détaillées à ces «brise-glaces».

• Donnez des réponses courtes et positives aux questions.
• N'entrez pas trop dans les détails.
• Attendez-vous à des questions sur la météo ou comment vous êtes arrivé à l'entretien d'embauche.
• C'est une bonne idée de faire vous-même un commentaire agréable pour briser la glace. Soyez bref, positif et simple.

Références

Parfois, vous avez peut-être trouvé une opportunité d'emploi grâce à une référence. Si tel est le cas, assurez-vous d'utiliser la référence à votre meilleur avantage en la mentionnant au début de l'entretien.

• Mentionnez le nom de la référence au début de l'entretien. Idéalement, cela devrait être fait lorsqu'on vous demande comment vous avez trouvé le poste vacant.
• Indiquez le nom de la référence, mais n'entrez pas trop dans les détails de la relation, sauf si demandé.
• Donnez le nom de la référence une seule fois. Ne continuez pas à répéter le nom pendant l'entretien.
• Ne présumez pas que l'intervieweur connaît la personne que vous mentionnez.

Langue

Relier votre expérience professionnelle et comment elle se rapporte à l'emploi spécifique pour lequel vous postulez sont les deux tâches les plus importantes au cours de tout entretien d'embauche. Assurez-vous d'utiliser beaucoup de verbes et d'adjectifs descriptifs pour décrire vos responsabilités. Par exemple, au lieu de la description de poste suivante:

J'ai parlé aux clients de leurs problèmes.

Une expression plus descriptive avec un meilleur vocabulaire pourrait être:

J'ai conseillé des clients pour documenter leurs préoccupations et coordonner notre réponse à leurs besoins individuels.

Dans la sélection d'écoute, vous entendrez le présent parfait, le présent parfait continu et le présent simple utilisé car la personne parle de ses projets en cours.

• Prenez le temps de préparer des phrases descriptives concernant vos responsabilités.
• Utilisez un dictionnaire ou cette page de vocabulaire pratique pour les entretiens d'embauche pour améliorer votre sélection de vocabulaire.
• Assurez-vous de connecter votre expérience passée à la position en utilisant beaucoup de présent parfait.
• Examiner rapidement les temps d'entrevue d'emploi appropriés pour décrire les expériences.

Maintenant que vous avez examiné une technique d'entretien de base, ouvrez ce lien dans une nouvelle fenêtre et écoutez à quelques reprises la sélection d'écoute de l'entretien d'embauche. Si vous avez des difficultés à comprendre, allez à la page suivante pour voir une transcription de l'entretien d'embauche.

Intervieweur (Mme Hanford): (ouvre la porte, serre la main) Bonjour…
Demandeur d'emploi (M. Anderson): Bonjour, Joe Anderson, c'est un plaisir de vous rencontrer Mme Hanford.

Hanford: Comment allez-vous? S'il vous plait, asseyez vous. (Joe s'assoit) C'est plutôt le jour de pluie dehors, n'est-ce pas?
Anderson: Oui, heureusement, vous avez un joli parking souterrain qui m'a aidé à éviter le pire. Je dois dire que c'est un bâtiment impressionnant.

Hanford: Merci, nous aimons travailler ici… Voyons maintenant. Vous êtes venu pour un entretien pour le poste de directeur e-commerce, n'est-ce pas??
Anderson: Oui, Peter Smith m'a encouragé à postuler, et je pense que je serais idéal pour le poste.