Une décision à laquelle un nouvel enseignant peut être confronté est de savoir s'il doit ou non adhérer à un syndicat d'enseignants. Dans certains cas, ce n'est pas du tout un choix. Dans dix-huit États, il est légal de forcer les enseignants à soutenir un syndicat en exigeant que les enseignants non membres paient une cotisation à un syndicat comme condition de maintien dans l'emploi. Ces États comprennent l'Alaska, la Californie, le Connecticut, le Delaware, Hawaï, l'Illinois, le Massachusetts, le Michigan, le Minnesota, le Montana, le New Jersey, New York, l'Ohio, l'Oregon, la Pennsylvanie, le Rhode Island, Washington et le Wisconsin.
Dans les autres États, il devient un choix individuel de vouloir ou non adhérer à un syndicat d'enseignants. En fin de compte, il s'agit de savoir si vous pensez ou non que les avantages de rejoindre un syndicat d'enseignants l'emportent sur les inconvénients.
Il existe de nombreuses raisons valables pour lesquelles vous devriez envisager d'adhérer à un syndicat. Ceux-ci peuvent inclure:
Même si vous vivez dans un État où ils ne peuvent pas légalement vous forcer à adhérer à un syndicat, vous pourriez vous trouver contraint de le faire par d'autres enseignants. En effet, les syndicats d'enseignants sont une entité puissante. Il y a de la force dans les chiffres. Plus un syndicat compte de membres, plus sa voix est grande.
Le choix du syndicat auquel vous adhérez est généralement dicté par le district dans lequel vous travaillez. Habituellement, lorsque vous adhérez à un syndicat local, vous adhérez à l'État et au national affiliés à ce syndicat. La plupart des districts sont bien implantés avec un affilié et il peut donc être difficile d'en rejoindre un autre. Les deux plus grands syndicats nationaux comprennent:
La plupart des syndicats d'enseignants proposent l'adhésion à une variété de rôles au sein des écoles. Ceux-ci comprennent les enseignants (y compris les professeurs / le personnel de l'enseignement supérieur), les administrateurs, les professionnels du soutien éducatif (gardiens, entretien, chauffeurs d'autobus, personnel de la cafétéria, assistants administratifs, infirmières scolaires, etc.), les enseignants retraités, les étudiants des programmes universitaires et les enseignants suppléants.
Dans les États où vous n'êtes pas essentiellement obligé d'adhérer à un syndicat d'enseignants, il devient alors un choix individuel de vouloir adhérer ou non à un syndicat. Il y a plusieurs raisons pour lesquelles une personne ne peut pas choisir d'adhérer à un syndicat. Ceux-ci inclus: